Publiée le 2025-06-06T14:00:27
Assistant de planification (h/f)
Localisation
Kingersheim, Haut-Rhin
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    2 mois
  • Rémunération
    14,72 €/Heure
  • Fin de contrat
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


Le groupe ADECCO recrute pour son client GRDF (Gaz Réseau Distribution France), acteur incontournable de l'énergie, un Assistant de planification (H/F) :

  • Réalisation d'appels sortants,
  • Recherche de coordonnées clients
  • Programmation d'interventions des techniciens GRDF,
  • Suivi et mise à jour de dossiers/bases de données,
  • Ainsi que d'autres taches annexes.



Mission intérim de 2 mois (renouvelable)
Poste basé à KINGERSHEIM
Rémunération : 14,72€ brut/heure + prime 13ème mois mensualisée + indemnités intérim + avantages CSE ADECCO.
35H du lundi au vendredi - 8 h 00 - 11 h 45 / 13h15 - 16 h 30

Votre profil


Niveau BAC +2 requisde préférence en relation client

  • Vous avez une première expérience similaire,
  • Vous êtes très à l'aise au téléphone,
  • Vous maîtrisez les outils informatiques du Pack Office.

 
Vous faites preuve de capacité d'adaptation, d'écoute, de curiosité et de reformulation

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !