Description de l’offre Votre missionAdecco ONSITE recherche un(e) assistant(e) RH pour le compte de son client, Laboratoire Aguettant, spécialisé dans la fabrication de médicaments injectables, situé à Lyon 7 (Gerland).Dans le cadre d’un accroissement temporaire de l’activité durant l’été, vous viendrez en soutien aux équipes de formation. Vos principales missions seront les suivantes :Saisie des sessions de formation dans le système d'information RH (SIRH) : création des profils, saisie des convocations, enregistrement des documents, etc.Archivage et classement des documents.Conditions :Durée de la mission : 1 mois minimumHoraires : en journéeAvantages : parking sur place, accès à un restaurant d'entreprise et indemnités kilométriques.Rémunération : 13,70 €/hVotre profilVous êtes une personne organisée, rigoureuse et vous appréciez le travail d'équipe ?Vous êtes disponible sur l'été, vous avez déjà travaillé dans uns service administratif ou RH et/ou êtes diplômé d'un BAC+2 minimum dans le domaine ?Alors ce poste est fait pour vous !Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !A propos de nousPremier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Achats - Juridique - Qualité - RH - Direction Ressources Humaines - Formation Poste(s) à pourvoir : 1 Référence job : 1887847701 Géolocalisation de la mission Processus de recrutement 1 2 3 4 Etape 1 Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV. Etape 2 Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir Etape 3 Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests. Etape 4 Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission ! × M'envoyer les offres d'emploi correspondantes : Métier Localisation Nom de l'alerte emploi Durée de l’alerte Permanente 1 mois 3 mois 6 mois Fréquence de alerte Mensuelle Hebdomadaire Journalière Email Je reconnais avoir pris connaissance et accepte les informations légales Veuillez cocher la case afin d'accepter les termes et conditions d'utilisation. Veuillez cocher la case ci-dessous pour continuer : Confirmez que vous n'êtes pas un robot. Merci de valider le captcha avant de continuer Votre alerte a bien été créée ! ConfirmationMessage Retour à l’offre d’emploi × QA.Application.Submitted QA.Thank.Apply QA.Keep.Track Partager