Publiée le 2025-05-05T06:38:13
Chargé de Clientèle (h/f)
Localisation
Cognac, Charente
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    1 mois
  • Rémunération
    14,36 € - 14,37 €
  • Fin de contrat
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client un Conseiller d'accueil (h/f).


En tant que Chargé d'accueil (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :

  • Assurer un accueil de qualité et répondre aux demandes des clients
  • Effectuer les traitements des opérations courantes : dépôts, demandes d'informations, commande ou remise de cartes
  • Prise de RDV avec les conseillers
  • Proposer les services adaptés aux besoins des clients

Votre profil


Profil :
Nous recherchons un profil avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, idéalement issu d'une formation de niveau BAC+2 Banque/commerce.


Une maitrise de la communication, une orientation client marquée, une capacité à résoudre les problèmes et à gérer son temps sont des compétences essentielles pour ce poste.


Le contrat débutera au plus tôt et sera susceptible d'être renouvelé. Vous travaillerez à temps plein en journée et le samedi. Taux horaire 14.36€.


Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !