Publiée le 2025-04-19T22:07:21
Chargé de Recouvrement (h/f)
Localisation
Bordeaux, Gironde
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    3 mois
  • Rémunération
    12,48 € - 13,52 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Nous recherchons pour notre client, secteur de la presse et les médias :


un(e) CHARGE DE RECOUVREMENT H/F


Dans le cadre d'un renfort d'équipe, vous intervenez sur la relance téléphonique d'impayés :


➡ relance à paritr d'un fichier clients
➡ contact avec les entreprises en retard de paiement, au quotidien
➡formatlisation d'une promesse de règlement à court terme
➡ différentes tâches administratives

Votre profil


Votre profil :🥇
Formation Bac + 2 type BTS en comptabilité ou en relation clients
Expérience significative d'au moins 2 ans en relances téléphoniques
Maîtrise des outils bureautiques Word et Excel
Adaptabilité rapide au sein d'une équipe
Aisance relationnelle et dicosurs B to B maîtrisé


Nous vous proposons : 📃
🎇 Mission intérim à pourvoir dès que possible pour 2 à 3 mois
📫 Poste basé sur Bordeaux Bastide, accessible en transports en commun (ligne A)
35h hebdo du lundi au vendredi
🖊 Rémunération : 11€88 à 12€48 brut/h + 13ème mois à partir de 8 semaines de mission consécutive (rétroactif)


Merci de bien vouloir postuler en ligne en réponse à cette offre si elle vous intéresse

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !