Publiée le 2025-04-18T14:45:17
Comptable Fournisseurs (h/f)
Localisation
Saran, Loiret
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    3 mois
  • Rémunération
    25000 € - 30000 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco Tertiaire recherche pour l'un de ses clients un Comptable Fournisseurs H/F.


Les missions attendues :

  • Gestion du référentiel fournisseurs
  • Suivi et contrôle des certificats de conformité des fournisseurs pour lutter contre le travail dissimulé
  • Gestion des grands comptes
  • Analyse de la balance des comptes fournisseurs et le lettrage des comptes
  • Intégration et suivi des factures numérisées
  • Contrôle et modification des notes de frais
  • Suivi et comptabilisation des commissions et garanties agents
  • Traitement des relances fournisseurs
  • Suivi des comptes Factures à recevoir, comptabilisation des factures groupes et mise au paiement des factures

Votre profil


Votre profil :

  • Formation Bac+2 type comptabilité ou gestion
  • Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire
  • Maîtrise d'Excel et SAP
  • Connaissance des règles de compliance
  • Rigueur, esprit d'équipe, organisé pour une bonne tenue du poste

Poste à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois renouvelable


Salaire entre 25000€ et 30000€ annuel suivant votre expérience


Vous vous reconnaissez dans ce poste alors postulez vite avec un CV actualisé !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !