Publiée le 2025-05-09T14:56:13
Comptable Général (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
    CDI
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


L'agence ADECCO Amiens recrute pour son client un COMPTABLE GENERAL H/F dans le cadre d'une embauche en CDI

Missions principales :


·        Tenue de la comptabilité générale : saisie comptable – générale et analytique (factures ventes et achats)
·        Analyse et justification des comptes
·        Établissement des déclarations fiscales (TVA, DEB/DES, IS, CVAE, etc.).
·        Préparation et gestion des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
·        Préparation des éléments pour la révision des comptes et l’établissement du bilan.
·        Comptabilisation, suivi et gestion des immobilisations
·        Vous êtes en relation directe avec les RH en interne et avec le cabinet externe pour la gestion de la partie sociale (récupération des OD de paie, gestion des avances, etc.)
·        Vérification, validation et saisie des notes de frais des salariés
·        Etablissement du reporting de trésorerie mensuel et du reporting comptable

Votre profil


·        Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, finance ou gestion (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA…)
·        Une première expérience significative d’au moins 5 ans en tant que comptable général(e)


Vous vous reconnaissez ?
N'hésitez pas à postuler sur notre site www.adecco.fr !




A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !